展宇-測評工具介紹

DISC 行為特質分析

英國 Aximon DISC

美國 威廉馬斯頓 博士於1928年提出

英國 Aximon 公司電腦軟體整合

最廣泛被應用的行為科學評量工具

信效度 75%~85%

系統支持11種語言 及 中英文測評報告

重複施測最好間隔6-12個月

支援線上線下測試

Discus 系統測評功能與報告

個人分析

職位分析

團隊分析

溝通分析

職位配對分析

關係分析

文字報告

典型版

1.概述
2.行為調適
3.長處
4.短處
5.溝通作風
6.作決策
7.組織和規劃
8.激勵
9.管理作風
10.所需之管理作風
11.工作配對

增強版

1.管理準則
2.銷售準則
3.服務準則
4.技術性工作準則
5.探索性問題
6.事業方向
7.關係
8.團隊
9.壓力
10.目標和發展

團隊版

1.團隊分析
2.團隊角色分解
3.領導能力分析
4.團隊成員分析

DISC的緣起

DISC是一種「人類行為的語言」, 其基礎為美國心理學家馬斯頓博士(Dr. William Moulton Marston)於1920年代的研究成果。
他發現,人類有四種基本的性格「類型」, 這些性格元素以複雜的方式組合在一起,構成了每個人獨特的性格。
博士也發現,行事風格類似的人會展現類似的行為
這些複雜的行事風格都是可辨認、可觀察的,而這些行為也會成為一個人處理事情的方式。
自1970年代末期開始,許多訓練機構依據DISC行為基礎, 發展並出版了不同的描述方式,
至今已有遍及84個國家,超過5,000萬人次做過DISC測試, 藉此對自己的行事作風有所了解。

評測特色及優勢

DISC是招募領域中數一數二的優秀測評工具,
廣為歐美各國及『財星』雜誌500大企業做為人才招募教育訓練之用,
並累積5000萬人以上的信譽支持,及不斷更新調整的最佳報表,創造出高信效度的有效測評。
評測時間短,施測時間僅需15分鐘,分析內容詳盡精準,有效節省受測者時間。

Discus 人格特質報告

個人版報告


了解應試者的性格作風,本質是否可以融合公司文化。

團隊版報告

了解團隊屬性、互動狀況可能產生的問題,並了解每位成員在該團隊所扮演之角色。

工作版報告


訂定職務所需的人才基本標準
透過比對參照,挑選可能最適合的人才

DISC帶給企業的好處

員工招募

設定選才個性特質,準確找到所需人才,提高招募的效率

教育訓練

針對員工因材施教,增強培訓效果

團隊協作

找到最佳溝通和管理模式,促進有效溝通,加強團隊協作

DISC可以帶給個人的好處

促進自我了解、相互體認及擴展人際關係的最佳工具

讓主管與部屬的溝通更順利,能夠降低隔閡、壓力與衝突

讓團隊之間更具潤滑與互補的合作關係,以發揮潛在產能

協助業務員了解客戶特性,解讀客戶可能的需求,創造更高的業績。

即用在DISC可以帶給溝通、銷售、管理方面

使用客戶

資訊半導體業
工業技術研究院 倚天資訊股份有限公司 葆旺股份有限公司 五九集英科技股份有限公司
凌群電腦股份有限公司 資拓宏宇國際股份有限公司 台達電子工業股份有限公司 乾坤科技股份有限公司
精材科技股份有限公司 台灣康寧顯示玻璃股份有限公司 通騰科技股份有限公司 精英電腦股份有限公司
台灣積體電路 TSMC 富晶電子股份有限公司 網勁科技股份有限公司 光寶科技股份有限公司
智翔科技股份有限公司 豪勉科技股份有限公司 合全產品開發股份有限公司 翔威國際股份有限公司
達電腦股份有限公司 安國國際科技股份有限公司 翔智科技股份有限公司 擎亞國際科技股份有限公司
宏正自動科技股份有限公司 華碩電腦股份有限公司 聯想集團
宏達科技股份有限公司 鈦積創新科技股份有限公司 趨勢科技股份有限公司
宏瞻資訊股份有限公司 圓剛科技股份有限公司 豐達科技股份有限公司
所羅門股份有限公司 義發科技股份有限公司 鎰福電子股份有限公司
施耐德電機股份有限公司 義隆電子股份有限公司 英業達股份有限公司 義傳科技股份有限公司

金融保險業
中國信託商業銀行 玉山商業銀行股份有限公司 南山人壽保險股份有限公司
台新國際商業銀行股份有限公司 宏泰人壽保險股份有限公司 群益證券投資信託股份有限公司

外商公司
3M 台灣羅氏醫療診斷設備(股)公司 傑太日煙國際股份有限公司
台灣古馳股份有限公司 和泰股份有限公司 (TOYOTA) 華新麗華股份有限公司
台灣本田股份有限公司(HONDA) 金百利克拉克股份有限公司 新加坡商帝國煙草股份有限公司
台灣百靈佳殷格翰股份有限公司 美商國家儀器股份有限公司 臺灣阿斯特捷利康股份有限公司
台灣美敦力鼎眾股份有限公司 英商壯生和壯生香港(股)公司 嬌生股份有限公司
台灣留蘭香股份有限公司 商周集團 德州儀器工業股份有限公司
台灣萊雅股份有限公司 荷商波士頓科技有限公司 輝瑞大藥廠股份有限公司
台灣費森尤斯卡比股份有限公司 荷商葛蘭素史克藥廠(股)公司 台灣歌薇股份有限公司
雀巢實業股份有限公司

傳統產業
士林電機廠股份有限公司 金箭印刷事業有限公司 華固建設股份有限公司 台灣錄霸股份有限公司
中國精密壓鑄股份有限公司 品固企業股份有限公司 龍偉實業股份有限公司 祥圃實業股份有限公司

服務業
上越國際髮型 前進國際股份有限公司 瑞迪廣告事業股份有限公司
台灣大哥大股份有限公司 染色體髮型 裕融企業股份有限公司
台灣固網股份有限公司 美吾華股份有限公司 資誠企業管理顧問股份有限公司
安惠實業股份有限公司 曼都國際股份有限公司 鉅微管理顧問股份有限公司
和泰汽車股份有限公司 富利食品股份有限公司 遠傳電信股份有限公司

客戶案例

星巴克咖啡

向上溝通/跨部門溝通/門市新人招募

台積電

新任主管團隊建立/DISC溝通講師訓

Dior

新開幕門市團隊建立/主管團隊建立

法國巴黎人壽

高階主管團隊建立

HAPPYGO

管理人才發展計劃

優群科技

向上溝通/跨部門溝通

鎵興國際

人才發展/招募選才

Contact Us

聯絡我們

為企業量身打造員工培訓方案
返回頂端